Invata sa scapi de stres si de emotii negative!
Rubrica: Analitica 8134

In zilele noastre este imposibil sa ai o viata lipsita de stres si emotii negative. Vestea buna e ca ai mai mult control asupra nivelului de stres si emotiilor decat ai fi putut vreodata crede. Nu exista o solutie unica care sa se potriveasca perfect pent

Munca in echipa. Importanta Team building-urilor
Rubrica: Analitica 9742

Team Building-ul a devenit imperativ in companii si, nu intamplator, companiile care organizeaza anual astfel de evenimente au si rezultate spectaculoase.

Ce trebuie sa faci ca sa devii un angajat indispensabil
Rubrica: Analitica 8058

Axeaza-te pe singurul aspect asupra caruia detii controlul: propria atitudine profesionala. Oamenii fac diferenta.

10 motive pentru care angajatii isi dau demisia
Rubrica: Analitica 7496

Priveste in jur. Angajatii tai sunt fericiti? Exista o energie pozitiva in birou?

Cum sa devii fericit la locul de munca
Rubrica: Analitica 7695

Controleaza-ti propriul destin si Modeleaza-ti cariera prin atitudine.

10 Greseli la interviul de angajare
Rubrica: Analitica 8571

Scumpii nostri candidati, ne dorim sa treceti cu succes procesul de recrutare. Iata ce trebuie sa NU faceti la interviurile de angajare:

Testele de personalitate – cat de utile sunt in recrutare!
Rubrica: Analitica 7646

Interpretarea rezutatelor testelor risca sa duca la angajarea persoanelor cu abilitati nepotrivite si reluarea procesului de angajare cu suportarea costurilor aditionale

Zece reguli pentru un CV reusit
Rubrica: Analitica 11124

Un recruiter experimentat are nevoie, in mediu, de 8 secunde pentru a clasifica CV-ul in Da sau Nu.

Sindromul burn-out!
Rubrica: Analitica 7677

Tot mai multi angajati din Republica Moldova, simt ca nu mai dau randamentul cu care s-au obsinuit, nu le mai raspunde corpul asa cum erau obisnuiti si resimt o oboseala cronica.

Piata Muncii in Republica Moldova. Retrospectiva anului 2017 si Tendintele majore pentru 2018
Rubrica: Analitica 10196

Piata muncii intra in criza si abia se tine pe picioare. Si nu din lipsa locurilor de munca, cum vorbeste lumea lenesa, ci din cauza deficitului de personal. Companiile private vor sa angajeze oameni si specialisti calificati, insa se intreaba daca mai a

Ce candidat cautati?

Va contactam in cel mai scurt timp posibil

Закрыть