Очевидно, что работодателям нужны идеальные сотрудники как в личном, так и в профессиональном плане. Тем не менее, в последнее время приходится замечать, что работодатели уделяют внимание прежде всего человеческим качествам будущих сотрудников, а потом уж

Крупные компании набирают студентов. Наши рекрутеры действуют: посещают университеты и приглашают студентов на работу на время летних каникул. Обязательно знание иностранного языка!